THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
TRIỂN KHAI CHƯƠNG TRÌNH TUYỂN DỤNG CÁN BỘ NGUỒN 2025
Mô hình 1: Thực tập và làm việc
1. Đối tượng tuyển dụng: Sinh viên đại học năm cuối, dự kiến tốt nghiệp trước tháng 12 năm 2025 thuộc các chuyên ngành kỹ thuật như: điện, điện tử, tự động hóa, cơ điện tử, cơ khí, máy tỉnh hoặc các ngành học liên quan như: Ngôn ngữ Trung, Ngôn ngữ Anh, Kế toán, Kiểm toán, Quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh, Logistics, Kinh tế quốc tế,... Ngoài ra, điểm GPA cần đạt từ 2,5 trở lên.
2. Thời gian, địa điểm tuyển dụng: Tại hội trưởng Nhà trường do Nhà trường sắp xếp. Thời gian phỏng vấn cụ thể sẽ được thông báo sau.
3. Số lượng tuyển dụng: 500 người
4. Nội dung chương trình đào tạo:
- Tham quan, tìm hiểu văn hóa doanh nghiệp, định hướng vị trí công việc
- Đào tạo kiến thức chuyên ngành, đào tạo kiến thức chung cơ sở ngành, nâng cao tư duy định hướng nghề nghiệp
- Thực tập tại vị trí ứng tuyển, đào tạo các kỹ năng chuyên môn cho vị trí ứng tuyển, kết hợp đào tạo lý thuyết và thực hành
- Nâng cao kỹ năng chuyên môn, kỹ năng ngôn ngữ và các kỹ năng mềm khác dưới sự hướng dẫn của chủ quản
5. Thời gian, địa điểm thực tập và làm việc:
- Thời gian: Sắp xếp phù hợp với tiến độ đào tạo của Nhà trường
- Địa điểm đào tạo, thực tập và làm việc:
Tại Việt Nam: Công ty TNHH KHKT Goertek Vina - KCN Quế Võ 1, Phường Nam Sơn, thành phố Bắc Ninh, tỉnh Bắc Ninh.
6. Chế độ phúc lợi
6.1 Đãi ngộ đối với sinh viên trong thời gian thực tập:
- Lương thực tập: thỏa thuận dựa trên năng lực, dự kiến khoảng 9.200.000VNĐ/01 tháng
- Ăn bữa trưa miễn phí tại công ty trị giá 25.000VNĐ/b0;
- Ký túc xá miễn phí
- Xe đưa đón từ ký túc đến công ty miễn phí
- Môi trường năng động, đoàn kết có cơ hội thăng tiến cao;
- Được tập huấn và đạo tạo về kỹ năng chuyên môn, nghiệp vụ liên quan
6.2 Đãi ngộ đối với sinh viên khi trở thành nhân viên chính thức:
- Kết thúc chương trình thực tập sinh viên sẽ trở thành nhân viên chính thức của công ty sau khi thông qua kỳ phỏng vấn của công ty. Các chế độ lương thưởng sẽ được trao đổi cụ thể trực tiếp với sinh viên trong quá trình phỏng vấn (Mức lương dao động từ 11.000.000 – 15.000.000 VNĐ, chưa bao gồm tăng ca và trợ cấp khác).
Mô hình 2: Tuyển thẳng đối với các bạn sinh viên mới tốt nghiệp
1. Đối tượng tuyển dụng: Sinh viên đại học năm cuối, dự kiến tốt nghiệp trước tháng 2/2025 và trước tháng 7/2025 thuộc các chuyên ngành kỹ thuật như: điện, điện tử, tự động hóa, cơ điện tử, cơ khí, máy tính hoặc các ngành học liên quan và các chuyên ngành ngôn ngữ như: Tiếng Trung, Tiếng Anh. Ngoài ra, điểm GPA cần đạt từ 2,5 trở lên.
2. Thời gian, địa điểm tuyển dụng: Tại hội trưởng Nhà trường do Nhà trường sắp xếp. Thời
gian phỏng vấn cụ thể sẽ được thông báo sau.
3. Số lượng tuyển dụng: 500 người
- Địa điểm làm việc:
Tại Việt Nam: Công ty TNHH KHKT Goertek Vina - KCN Quế Võ I, Phường Nam Sơn,
thành phố Bắc Ninh, tỉnh Bắc Ninh
4. Chế độ đãi ngộ:
4.1 Lương thử việc: Bằng 85% lương chính thức (khoảng 9,2 triệu VND), chưa bao gồm
tăng ca và các khoản trợ cấp khác.
- Miễn phi 3 bữa ăn/ ngày trong vòng 6 tháng (tính từ thời điểm thử việc)
- Miễn phí xe đưa đón hàng ngày trong vòng 6 tháng (tính từ thời điểm thử việc)
- Miễn phi ký túc xá trong vòng 6 tháng (tính từ thời điểm thử việc)
4.2 Sau khi trở thành nhân viên chính thức: Mức lương dao động từ 11.000.000 VND đến 15.000.000 VND, chưa bao gồm tăng ca và trợ cấp khác.
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp năng động và có cơ hội thăng tiến cao,
- Tham gia bảo hiểm ngay từ tháng thử việc đầu tiên;
- Thưởng các ngày lễ, Tết, thưởng cuối năm...
- Nghỉ phép: phép năm, thai sản, nghỉ phép theo giờ ( mỗi tháng nghỉ 2 lần 2 tiếng hưởng
lương)
- Chăm sóc sức khỏe: tổ chức khám sức khỏe định kỳ miễn phi cho nhân viên;
- Các khoản trợ cấp khác: trợ cấp thâm niên, nhà ở, đi lại, chuyên cần, trợ cấp công tác... - Có cơ hội đào tạo và tham quan Tổng bộ Trung Quốc từ 1 – 6 tháng
5. Phương thức liên hệ
Mr. Kiên – Điện thoại: 0337956596 Ms.Hạnh – Điện thoại: 0389529792
Mail: Mike.tong@goertek.com Mail: ivy.phan@goertek.com